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发生劳动争议,该如何处理?
劳动争议,是指劳动关系的双方当事人(劳动者和用人单位)因执行劳动法律、法规或者履行劳动合同、集体合同发生的纠纷。用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。
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